Flexibilisering

Met het project Flexibilisering willen we de regie op deze flexibele inzet terugbrengen naar de regio, waardoor er meer grip komt op kosten en kwaliteit en er minder afhankelijkheid is van intermediairs. De afgelopen jaren is namelijk gebleken hoe noodzakelijk de flexibele inzet van personeel in de zorg kan zijn.

Wat houdt het in?

Samen werken aan een regionale flexibele arbeidsmarkt

We werken samen met werkgevers in Zorg en Welzijn aan een regionale flexibele arbeidsmarkt, door met elkaar een database van ZZP’ers en freelancers op te zetten zonder tussenkomst van intermediairs. Hierbij staat de kwaliteit van de zelfstandigen voorop en wordt de wet DBA nageleefd. Daarnaast inventariseren we middels gesprekken met onze leden uit de verschillende branches welke overige knelpunten en wensen er spelen binnen het thema flexibilisering. Op basis van deze analyse wordt er bepaald wat mogelijk nog een nieuw initiatief kan zijn binnen dit thema.

We stimuleren tevens dat werkgevers hierover met elkaar in gesprek gaan en nemen hierbij een adviserende rol aan. Het thema flexibilisering is namelijk complex. ZWconnect heeft experts in huis die hierin kunnen adviseren.

Stuur een bericht aan ons!

"*" geeft vereiste velden aan

Naam*

Aankomende activiteiten

Inspiratiesessie ‘Duurzaam transformeren vraagt om duurzaam veranderen’

Details
Datum: 21 mei 2024
Online bijeenkomst

Wil jij ook aan de slag met het verandervermogen van jouw organisatie en zie jij daarin een cruciale rol voor de zorgmedewerker weggelegd?

Netwerkbijeenkomst Innovatieplatform Ouderenzorg Haaglanden

Details
Datum: 5 november 2024
Netwerkgroep

Ben jij actief betrokken bij innovatie in een zorgorganisatie? Wil je jouw kennis en ervaring delen en daarnaast leren van anderen?

Nieuws

Juvoly en Valtes winnen Nationale Zorginnovatieprijs 2024


De prijs wordt jaarlijks uitgereikt aan de meest vernieuwende zorginnovatie in de opschalingsfase.

Zes impactvolle arbeidsmarktprojecten benoemd tot koploper


De koplopers pitchten hun initiatieven en vertelden wat hun oplossingen zijn én vooral ook hoe zij te werk zijn gegaan.

Nieuwe directeur Hanne Wiegman: ‘Dichter op de veranderopdracht van onze leden zitten’


Hanne vertelt uitgebreid over haar achtergrond en visie op de uitdagingen die de sector Zorg en Welzijn te wachten staat.

Blijf op de hoogte!

Meld je aan voor onze e-mail nieuwsbrief

"*" geeft vereiste velden aan

Naam:*