Wetgeving zzp: Infographic en Q&A

Werkgevers en zzp’ers in de zorg- en welzijnssector moeten aantonen dat hun arbeidsrelatie geen kenmerken heeft van schijnzelfstandigheid. Dit is van belang om te voorkomen dat zzp’ers feitelijk als werknemers worden behandeld, met alle juridische en fiscale gevolgen van dien.

Om te helpen bepalen of werk als zzp’er uitgevoerd kan worden, is een handige infographic beschikbaar gesteld. Werkgevers en zzp’ers kunnen hiermee samen controleren of de arbeidsrelatie voldoet aan de regels. Wil je als zzp’er gaan werken in zorg en welzijn? Bekijk dan deze infographic.

Wetgeving en handhaving

Webinar over wetgeving en handhaving

Op woensdag 6 november jl. organiseerde RegioPlus in samenwerking met het ministerie van VWS, het ministerie van SZW en de Belastingdienst het webinar ‘Wetgeving en handhaving gericht op de inzet van zzp’ers in zorg en welzijn’.

Tijdens dit webinar kregen deelnemers de gelegenheid om vragen te stellen via de chat. Hoewel niet alle vragen direct beantwoord konden worden, is er inmiddels een Q&A-document opgesteld met antwoorden op de meeste vragen. Daarnaast kun je het webinar hier terugkijken.

Ook interessant

Status zzp-wetgeving

Benieuwd naar de ontwikkelingen rondom de wetgeving voor zzp’ers? In dit artikel geven we je een uitgebreid overzicht.

Nieuws

SamenZorgWijzer: samen onderweg naar één digitale plek


In dit artikel laten we zien hoe we stap voor stap komen tot de ontwikkeling van een digitaal portaal.

Kwaliteit borgen en talent benutten: reactie op ontwikkelingen rond EVC


De recente berichtgeving rondom het EVC-systeem maakt opnieuw duidelijk hoe belangrijk het is dat vakmanschap, kwaliteit en veiligheid altijd voorop staan.

Doe mee aan de Monitor Zeggenschap 2026 en versterk de stem van zorgprofessionals


Met deze monitor volgt Accuralis, in opdracht van het ministerie van VWS, hoe de beroepsgroep haar zeggenschap ervaart.

Blijf op de hoogte!

Meld je aan voor onze e-mail nieuwsbrief

"*" geeft vereiste velden aan

Naam:*