Behoud

Hoe zorgen we dat personeel in goede gezondheid en gemotiveerd behouden blijft in een sector in verandering? Samen met deelnemende werkgevers werken we aan actuele onderwerpen, zoals aantrekkelijk werkgeverschap en eigen regie voor werknemers.

Projecten

Momenteel werken we aan onderstaande projecten en diensten. Met de filterknoppen selecteer je de projecten en diensten die te maken hebben met het desbetreffende onderwerp.
Behoud buttons
  • Alle
  • Duurzame inzetbaarheid (10)
  • Vitaliteit (8)
  • Mobiliteit (5)
  • Innovatie (3)
  • Subsidie (3)
  • Uitstroom (3)
  • Arbeidsmarktinformatie (2)
  • Onboarden (2)
  • Opleiden (2)
  • Flexibilisering (1)

Arbeidsmarktinformatie

ZWconnect is specialist op gebied van de arbeidsmarkt in Zorg en Welzijn. We willen daarom je arbeidsmarktvragen graag beantwoorden.

Naar project

Digivaardig in de zorg

ZWconnect zet zich binnen de coalitie Digivaardig in de Zorg in om medewerkers digivaardig te maken.

Naar project

Sterk in je werk week

De Sterk in je werk week is bedoeld om aandacht te geven aan het behoud van zorg- en welzijnsprofessionals.

Naar project

Strategische Personeelsplanning

​Het in de praktijk brengen van ideeën en instrumenten vanuit strategische personeelsplanning blijkt regelmatig een grote uitdaging voor organisaties.

Naar project

Flexibilisering

Met het project Flexibilisering willen we de regie op deze flexibele inzet terugbrengen naar de regio.

Naar project

Gerelateerde netwerkgroepen

WEBvierkant_ZZW_Portretten_6440 Loes

Netwerkgroep Communicatie

Contactpersoon: Loes Kwint
In onze Netwerkgroep Communicatie komen communicatieadviseurs van regionale zorg- en welzijnsorganisaties bijeen om met elkaar in gesprek te gaan over arbeidsmarktcommunicatie. We bieden een platform voor ontmoeting en kennisuitwisseling.
E-mail: loes@zw-connect.nl
Tel: 06 - 82 74 32 68
WEBvierkant_ZZW_Portretten_9030 Coralie

Bestuurlijk netwerk

Contactpersoon: Coralie Elmont
Het doel van dit netwerk is om gezamenlijk de regionale arbeidsmarktambities en –agenda vast te stellen. Daarbij wordt gesproken over een langetermijnvisie en kortetermijnacties.
E-mail: coralie@zw-zonnect.nl
Tel: 06 - 82 73 99 70
WEBvierkant ZZW Portretten 6634 Michel

HR-eindverantwoordelijken

Contactpersoon: Michel Winnubst
Dit is een platform voor regionale kennismaking, netwerken en inhoudelijk het gesprek voeren over actuele thema’s en projecten, die allemaal bijdragen aan het regionale arbeidsmarktprogramma.
E-mail: michel@zw-connect.nl
Tel: 06 - 82 73 06 69
WEBvierkant_ZZW_Portretten_5830 Nicolien

Netwerkgroep Behoud

Contactpersoon: Nicolien Verhage
Het doel van deze netwerkgroep is de uitwisseling van actuele kennis op het gebied van het behoud van medewerkers.
E-mail: nicolien@zw-connect.nl
Tel: 06 - 82 73 67 21

Aankomende activiteiten

Sorry, no results match your search criteria.

Arbeidsmarktinformatie: in- en uitstroom

Het CBS verzamelt gegevens over de arbeidsmarkt in Zorg en Welzijn. In onderstaande figuren zie je per regio de ontwikkeling van de in- en uitstroom in Zorg en Welzijn. De instroom is het aantal medewerkers dat gedurende het getoonde jaar is gestart. De uitstroom is het aantal medewerkers dat gedurende het getoonde jaar is gestopt met werken. Wil je de in- en uitstroomcijfers weten per branche of andere relevante arbeidsmarktinformatie over Zorg en Welzijn inzien? Kijk dan op het dashboard van Arbeidsmarkt in beeld. Hier vind je actuele, betrouwbare en overzichtelijk gepresenteerde informatie op zowel macro- als microniveau.

Haaglanden - Nieuwe Waterweg Noord
Rijn Gouwe

Nieuws

Ook positief nieuws in zorg en welzijn


In een nieuwe longread laat AZW, het onderzoeksprogramma Arbeidsmarkt Zorg en Welzijn, ook de andere kant zien.

Zorg, jeugdhulp en toezicht in tijden van personeelstekorten


In deze publicatie licht IGJ toe wat er van aanbieders van zorg en jeugdhulp verwacht wordt als het gaat om een groeiend tekort aan medewerkers.

Voorrang voor zorgmedewerkers bij huurappartementen Den Haag


Momenteel wordt in het centrum van Den Haag de woontoren ‘Adagio’ met 268 appartementen gebouwd.

Naam*
Toestemming*
David Huizing
David Huizing
Projectleider
Projectleider
Wil je meer informatie over onze projecten op gebied van behoud, neem dan contact op met David.
Wil je meer informatie over onze projecten op gebied van behoud, neem dan contact op met David.

Blijf op de hoogte!

Meld je aan voor onze e-mail nieuwsbrief

Naam:*
Toestemming*