Blijf op de hoogte!
Meld je aan voor onze e-mail nieuwsbrief
"*" geeft vereiste velden aan
Menu
Als programmamanager voor de regio Midden-Holland is het mijn taak om de regionale samenwerking tussen de zorg- en welzijnsorganisaties en het onderwijs te versterken, zodat de instroom en het behoud van medewerkers bevorderd wordt. Ik ben als het ware een aanjager. Een leuke rol, want ik zit met allemaal organisaties om tafel die écht willen en zien dat het anders moet vanwege de grote tekorten die er nu al zijn. Elke organisatie heeft zo ook weer zijn eigen behoeftes.
Ik vraag vanuit mijn achtergrond veel door op het aspect ‘onderwijs’. Hoe geven organisaties vorm aan leren en opleiden en bieden ze mogelijkheden aan medewerkers om door te groeien. Veel organisaties hebben dit goed op de kaart staan, maar er zijn er natuurlijk ook waar dit nog in de kinderschoenen staat. Ik zie dan ook nog wel kansen in het regionaal oppakken van opleidingsplaatsen. Voor kleine organisaties is het namelijk lastiger om opleidingsplaatsen op maat te kunnen aanbieden dan voor grotere organisaties.
Als je als organisatie of onderwijsinstelling in Zorg en Welzijn wil bijdragen aan het verbeteren van de sector, mag je mij altijd benaderen. Ik begeleid je graag als je hulp nodig hebt of door de bomen even het bos niet meer ziet. Dan kunnen we samen kijken wat er al is en hoe we verder kunnen komen. Ik ben zelf verpleegkundige geweest in meerdere branches en actief geweest in het onderwijs, dus kan me goed inleven in de behoeftes en obstakels die er zijn.
Programmamanager
"*" geeft vereiste velden aan
"*" geeft vereiste velden aan
