Versterken regionale veranderkracht

Bij ZWconnect geloven we dat innovatie de sleutel is tot een sterke, veerkrachtige zorg- en welzijnssector. We zetten ons actief in om de veranderkracht in de regio te versterken; van technologische oplossingen zoals E-health en robotica tot sociale en procesmatige vernieuwing. Door samen te werken in bestaande innovatienetwerken en praktijkgerichte initiatieven te stimuleren, versnellen we de adoptie van arbeidsbesparende technologieën en versterken we het aanpassingsvermogen van organisaties. Dit doen we via twee sporen: gerichte activiteiten & diensten én onderzoeks- & financieringsprogramma’s.

Activiteiten & diensten

Ethiek & digitalisering

We leven in een samenleving waar digitalisering zorgt voor grote veranderingen. Veel van die ontwikkelingen roepen ethische vragen op. Zijn het goede ontwikkelingen? Passen ze bij onze waarden? Kunnen we ze een verantwoorde richting geven? Om regionale zorg- en welzijnsorganisaties te ondersteunen in dit proces van sociale innovatie, is ZWconnect gestart met de workshop Aanpak Begeleidingsethiek (ABE).

 

Verbeterlab

Innoveren begint bij enthousiaste zorg- en welzijnsmedewerkers, die aan de slag gaan met veranderingen in hun organisatie. Zij kunnen het Verbeterlab inschakelen om een krachtige beweging in gang te zetten waarmee veranderen en innoveren vanzelfsprekend wordt.

 

Slimme Zorg Estafette

De Slimme Zorg Estafette (SZE) is een jaarlijks initiatief van het ministerie van VWS, gezamenlijk georganiseerd vanuit De Juiste Zorg op de Juiste Plek, Anders Werken in de Zorg en Zorg van Nu. Het doel van de Estafette is om implementatie en opschaling van slimme zorgoplossingen en innovatie te bevorderen.

Innovatiebuddy

ZWconnect werkt met verschillende partners aan de ontwikkeling van de Innovatiebuddy; een digitaal platform vóór en dóór innovatiemanagers dat hen ondersteunt in het implementeren van digitale zorginnovaties. Het biedt een dashboard, een vraagbaak en data van collega-instellingen over succesvolle en minder succesvolle implementaties van zorginnovaties.

 

Health Innovation School

De Health Innovation School (HIS) biedt een unieke kans om jouw vaardigheden op innovatie te versterken, innovatie te versnellen en samen te werken aan een toekomstbestendige zorg. Naast inhoudelijke verdieping krijg je toegang tot een divers netwerk van zorgprofessionals en innovators. Leden van ZWconnect betalen in plaats van 2.500 euro slecht 750 euro aan deelnamekosten.

 

Digivaardig in de zorg

​Medewerkers van zorgorganisaties krijgen in hun werk onvermijdelijk te maken met digitale technologie. Ze werken niet alleen met het elektronisch cliënten- of patiëntendossier en roostersoftware, ook bijvoorbeeld domotica, beeldbellen en allerlei andere e-healthtoepassingen komen steeds vaker voor. ZWconnect zet zich binnen de coalitie Digivaardig in de Zorg in om medewerkers in de regio Haaglanden, Rijn Gouwe en Nieuwe Waterweg Noord digivaardig te maken.

Onderzoeks- & financieringsprogramma's

AT&HOME

Het AT@HOME-programma is een initiatief gericht op het versterken van technologische innovaties in de ouderenzorg, met als doel ouderen langer comfortabel en veilig thuis te laten wonen. ZWconnect is een trotse partner van dit programma en ondersteunt onderzoek naar toepassingen zoals leefpatroonmonitoring.

 

SPIRIT

Technologische vooruitgang biedt kansen om zorg slimmer en mensgerichter te organiseren. Met dat uitgangspunt is in 2025 het landelijke onderzoeksprogramma SPIRIT – Technologie voor Bemensbare Zorg van start gegaan. Dit programma is mogelijk door een toegekende subsidie van SIA en richt zich op het ontwikkelen van duurzame, praktijkgerichte oplossingen die de zorg toekomstbestendig en bemensbaar houden.

WorkTech

WorkTech richt zich op het aanpakken van het personeelstekort in gezondheid, welzijn en zorg met arbeidsbesparende innovaties en wordt geleid door Medical Delta, InnovationQuarter en ZWconnect. De focus ligt op de doorontwikkeling van bestaande technologieën en innovaties met als doel deze duurzaam te implementeren in de dagelijkse (gezondheids)praktijk. In totaal is 1,5 miljoen euro beschikbaar voor zes publiek-private samenwerkingen.

Stuur een bericht aan Jennifer

"*" geeft vereiste velden aan

Naam*
Jennifer Janssens-Wassenaar
Jennifer Janssens-Wassenaar
Projectleider
Projectleider
Heb je een vraag? Neem dan contact op met Jennifer.
Heb je een vraag? Neem dan contact op met Jennifer.

Aankomende activiteiten

Webinar | Wat betekent de Wtta voor jouw inhuur?

Details
Datum: 13 januari 2026
Webinar

Vanaf 2027 verandert de inhuur van zorgpersoneel door de nieuwe Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta).

Algemene Ledenvergadering

Details
Datum: 26 januari 2026
Online bijeenkomst

Tijdens deze bijeenkomst bespreken we belangrijke ontwikkelingen en besluiten die van invloed zijn op onze vereniging en de sector Zorg en Welzijn.

Nieuws

Even voorstellen: Brwa Aziz


Onze nieuwe projectleider Brwa Aziz stelt zich graag aan je voor!

Vernieuwde Toolbox Onboarding voor zorg en welzijn


Een goede onboarding maakt écht verschil: het zorgt voor verbinding, werkplezier en loyaliteit aan de organisatie.

Nieuwe aflevering podcast ‘Veranderen Doe Je Met Anderen’


Host Jim Gardien gaat in gesprek met veranderaars die het werk in zorg en welzijn leuker en makkelijker willen maken.

Blijf op de hoogte!

Meld je aan voor onze e-mail nieuwsbrief

"*" geeft vereiste velden aan

Naam:*