De Subsidiekaart voor Zorg en Welzijn
Subsidies en financieringsmogelijkheden zijn er voor verschillende doelen en in vele soorten en maten. Deze digitale subsidiekaart geeft je een overzicht van verschillende landelijke en regionale regelingen, die ondersteunend zijn aan een diversiteit van arbeidsmarktvraagstukken.
Naast dit overzicht, biedt ZWconnect de volgende diensten aan op dit onderwerp:
- Een quick-scan van subsidiemogelijkheden op basis van een concrete vraag
- Ondersteuning bij het opzetten en aanvragen van gezamenlijke subsidieprojecten en -programma’s. Meer informatie hierover is ook te vinden onderaan de programmakaart van ZWconnect.
De subsidiekaart is als laatst geüpdatet op 29 november 2022. Heb je een toevoeging voor de subsidiekaart? Neem dan contact op met Michel Winnubst (zie onderaan deze pagina).
Subsidie overzicht
Loopbaancoach (Sterk in je werk)
Behoud | Instroom | Opleiden | WerknemerUit een regionale pool van ervaren loopbaanadviseurs kan een werknemer of werkzoekende stil staan bij de eigen werksituatie.
Mentale vitaliteit innovatie en onderzoek
Behoud | CollectiefMet deze subsidie kunnen partijen subsidie aanvragen voor het toepassen en doorontwikkelen van innovatieve interventies om organisatiebeleid gericht op mentale vitaliteit vorm te geven en te borgen.
Nationale Zorgklas
Opleiden | Werkgever | WerknemerDe Nationale Zorgklas biedt verkorte leertrajecten en online trainingen aan voor (nieuwe) zorgmedewerkers. Ook verzorgt de Nationale Zorgklas mbo-certificaten op niveau 2 en niveau 3.
NL Leert Door – scholing
Opleiden | WerknemerVia deze regeling kan iedereen tussen de 18 en pensoenleeftijd een beroep doen op ontwikkeladvies en scholing. Dit kan zonder tussenkomst van de werkgever.
NL Leert Door – sectoraal maatwerk
Behoud | Opleiden | WerkgeverVia deze regeling kun je als werkgever in zorg en welzijn subsidie krijgen voor verschillende ontwikkelactiviteiten voor medewerkers, waaronder coaching, ontwikkel-/adviestrajecten en EVC-trajecten.
(Ont)regelprojecten zorgaanbieders
Behoud | Innovatie | WerkgeverMet deze subsidieregeling kunnen zorgorganisaties zelf aan de slag met het verminderen van regeldruk in de eigen organisatie.
Proefplaatsing werkzoekende
Instroom | WerkgeverAls een werkgever twijfelt of de werkzoekende (met uitkering) het werk aan kan, hoeft een werkgever met een proefplaatsing van 2 maanden geen salaris te betalen.
SectorplanPlus
Behoud | Opleiden | WerkgeverDe regeling is gericht op het versterken van opleidingsplannen met subsidie voor verschillende BBL-trajecten, HBO-duale en -deeltijdtrajecten, en andere (korter durende) trainingen en opleidingen.
Sociale zekerheid en arbeidsmarktbeleid (Instituut Gak)
Instroom | Opleiden | WerkgeverHet Instituut Gak biedt subsidie aan voor projecten gericht op sociale zekerheid en arbeidsmarktbeleid in Nederland om ervoor te zorgen dat de arbeidsparticipatie in Nederland toeneemt.
STAP
Opleiden | WerknemerSTAP staat voor Stimulering Arbeidsmarktpositie, waarmee mensen worden geholpen om hun positie op de arbeidsmarkt te verbeteren. Per jaar kan iemand 1.000 euro aanvragen voor opleiding/ontwikkeling.
Stimuleringsregeling E-Health Thuis (SET)
Innovatie | WerkgeverDeze regeling stimuleert zorgorganisaties (Zvw, Wlz en Wmo) in het opschalen en borgen van e-health activiteiten, om de mogelijkheid te bieden om langer zelfstandig thuis te blijven wonen.
Filteren
Download subsidieoverzicht
Deze online kaart bevat de meest relevante en meest toegankelijke subsidies. Het is mogelijk om een meer uitgebreid overzicht te downloaden in een Excel-bestand.
