Leren@Work – Leercultuur | Leerpad A: In de Leerstand
Hoe zorg je ervoor dat leren op de werkvloer echt mogelijk is? En wat kun je daar zélf in betekenen, ook als je geen beleid maakt of beslissingen op organisatieniveau neemt?
Leerpad A: In de Leerstand
Hoe maak je van het dagelijkse werk een inspirerende leeromgeving? In deze praktische workshop leer je om van elke werkdag een feestje te maken.
Leerpad A: In de Leerstand
- 08-10-2026
- 13.00 - 16.00 uur
- Le Patapouf, Gouda
- 0
- 15
- Zorg- en welzijnsprofessionals
- Workshop
- Brwa Aziz
Achtergrond
Vanuit het Programma Personeel en het Project Regionaal Opleiden, onderdeel van het Transformatieplan Gedeelde Zorg Midden-Holland, werken we samen aan toekomstbestendige zorg. Een belangrijk speerpunt hierin is Leven Lang Ontwikkelen: blijven leren, meebewegen met veranderingen en ruimte houden voor vakmanschap in een sector die continu in beweging is.
Daarom starten we met Leren@Work: leerpaden rondom vier actuele thema’s in zorg en welzijn. Deze thema’s zijn bedoeld voor zorg- en welzijnsprofessionals en ondersteunen hen direct in de dagelijkse praktijk.
Vervolg Leren@Work
Naast Leercultuur hebben we binnen Leren@Work nog drie thema’s:
- Ontregelen
- Innovaties op de werkplek
- Intimidatie en agressie
Bekijk hier het totale overzicht aan workshops.
Praktische info
De bijeenkomst vindt plaats in Le Patapouf (Kolkmanstraat 1-3, 2805 CG Gouda). Je kunt hier gratis parkeren.
Blijf op de hoogte
Meld je aan voor onze e-mail nieuwsbrief
"*" geeft vereiste velden aan
